Wir bieten Lösungen nach Maß

Was mit der galvanischen Veredelung von Metallen in den 1950er Jahren anfing, ist heute zu einer Unternehmensgruppe mit Rundumlösungen von Produkten und Services in der Oberflächentechnik herangewachsen.

Denn unser Ziel ist es nicht nur perfekt gehärtete Stähle und beschichtete Metallteile abzuliefern, sondern auch die sich verändernden Bedürfnisse und Anforderungen unserer Kunden aus der Automobilindustrie, Anlagenproduktion, Medizintechnik u.v.m. im Voraus zu erahnen, gemeinsam mit ihnen Lösungen zu erarbeiten, damit sie ihren Platz im Markt behaupten und ihren Wettbewerbsvorteil ausbauen können.

Wir schauen hin und denken weiter – für uns ist Industrie 5.0 keine Vision, sondern gelebter Alltag. Eine zentrale Rolle spielt dabei das IT-Department mit geballtem Know-how, das die Anlagen und Maschinen intelligent vernetzt, die Prüfprozesse für garantiert beste Qualität optimiert, den Datenaustausch mit den Kunden auf intuitive Art und Weise ermöglicht und dabei den effizienten Ressourceneinsatz in der Prozesskette für beste Ergebnisse steuert.

Wir sind die B+T Unternehmensgruppe

1

Familienunternehmen

0

Mitarbeiter

0

Auszubildende

0

Standorte

Wofür steht eigentlich „B+T“?
Neben Geschäftsführer Frank Benner sind auch seine Töchter Annalina und Sarah Benner als Gesellschafterinnen an den Firmen der B+T Unternehmensgruppe beteiligt. Sie vertreten damit deren Interessen bereits in der 3. Generation – und das in einer traditionell stark männerdominierten Branche. „B+T“ steht für „Benner und Töchter“.

Sie möchten sich beruflich verändern?

Tradition trifft Innovation

2022

Mitgründung der BAG

Italian Trulli
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2021

Gründung der B+T ID Solutions

2017

Grundsteinlegung Neubau in Rechtenbach

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2015

Rebranding zu B+T
3. Generation wird Gesellschafter

2010

Übernahme der Geschäftsführung durch Frank Benner

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2006

Einstieg von Frank Benner

1996

Ruhl & Co. Neubau in Wetzlar

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1976

Ruhl & Co. Marburg

1954

Berndt & Kaletsch Marburg

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Unser Selbstverständnis

Die nachfolgenden Grundsätze gelten für alle Unternehmen der B+T Unternehmensgruppe.

Eine Gesellschaft ist nur dann leistungsfähig und sozial, wenn sie, wie es in der Präambel des deutschen Grundgesetzes heißt, in ihrer „Verantwortung vor Gott und den Menschen“ handelt. Wir als B+T Unternehmensgruppe wollen mit unserer Leistung sowie im Umgang miteinander diese Gesellschaft täglich aktiv mitgestalten.

Als leistungsstarke Unternehmensgruppe entwickeln wir Produkte und Dienstleistungen. Modernste Anlagentechnik und konsequente Vernetzung aller Unternehmensteile schaffen Transparenz und helfen uns bei unserem täglichen Handeln.

Wir als B+T Unternehmensgruppe wollen mit unserer Leistung sowie im Umgang miteinander diese Gesellschaft täglich aktiv mitgestalten. Wir fühlen uns verpflichtet, diese Werte sowohl nach innen als auch nach außen zu tragen.

Qualität und Technik - Unsere Produkte bieten Nutzen und messbare Vorteile hinsichtlich Qualität, Ausführung und Nachhaltigkeit. Wir liefern fehlerfreie Produkte und Dienstleistungen, indem wir die Anforderungen unserer externen wie internen Partner verstehen und erfüllen. Darüber hinaus wollen wir ihre Erwartungen übertreffen.

Nur durch Prozessbeherrschung und unmittelbar korrekte Ausführung nähern wir uns dem Null-Fehler- Ziel. Sollte trotz aller Sorgfalt ein Fehler auftreten, so nutzen wir dies als Chance, nicht nur den Fehler, sondern auch die Ursache zu beseitigen. Eine kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse und Systeme ist die Aufgabe von uns allen und eine notwendige Voraussetzung für die Zukunftsfähigkeit der B+T Unternehmensgruppe – Stillstand ist Rückschritt.

Energieeffizienz wird bei Entscheidungen zu Produkten, Anlagen und sonstigen Einrichtungen berücksichtigt. Den Stand der Technik immer wieder neu zu definieren und die Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen ist für die B+T Unternehmensgruppe eine Selbstverpflichtung.

Unsere Produkte bieten Nutzen und messbare Vorteile hinsichtlich Qualität, Ausführung und Nachhaltigkeit. Wir liefern fehlerfreie Produkte und Dienstleistungen, indem wir die Anforderungen unserer externen wie internen Partner verstehen und erfüllen. Darüber hinaus wollen wir ihre Erwartungen übertreffen.

Nur durch Prozessbeherrschung und unmittelbar korrekte Ausführung nähern wir uns dem Null-Fehler- Ziel. Sollte trotz aller Sorgfalt ein Fehler auftreten, so nutzen wir dies als Chance, nicht nur den Fehler, sondern auch die Ursache zu beseitigen. Eine kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse und Systeme ist die Aufgabe von uns allen und eine notwendige Voraussetzung für die Zukunftsfähigkeit der B+T Unternehmensgruppe – Stillstand ist Rückschritt.

Energieeffizienz wird bei Entscheidungen zu Produkten, Anlagen und sonstigen Einrichtungen berücksichtigt. Den Stand der Technik immer wieder neu zu definieren und die Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen ist für die B+T Unternehmensgruppe eine Selbstverpflichtung.

Der Mensch im Mittelpunkt - Was über Jahrzehnte mit visionären Ideen der Geschäftsführung und dem Fleiß der Mitarbeiteraufgebaut wurde, gilt es im 21. Jahrhundert weiterzuverfolgen. Im Zentrum steht der Mensch mit seinem Können und seinen Stärken als Individuum und auch in der Gemeinschaft. Denn das große Ganze funktioniert nur, wenn alle ihren Beitrag leisten und gemeinsam auf ein Ziel hinarbeiten.

Die zielorientierte Zusammenarbeit aller Mitarbeiter ist das Kapital unseres Unternehmens. Wir fördern unsere Mitarbeiter im Bereich Aus- und Weiterbildung, denn wir wissen um die Zusammenhänge zwischen Qualifikation, Motivation und Erfolg.

Jeder übernimmt an seinem Platz die Verantwortung, seine Aufgabe konsequent zu erfüllen. Wenn wir ein Problem alleine nicht lösen können, helfen wir uns im Team. Kunden wie Lieferanten sind Partner – hierfür geben wir täglich unser Bestes, nur so wird Erfolg nachhaltig. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Kunden, Lieferanten und Dienstleister werden partnerschaftlich durch Informationen und entsprechende Qualifikationen gefördert, um verantwortungsbewusst im Sinne dieser Grundsätze handeln zu können

Was über Jahrzehnte mit visionären Ideen der Geschäftsführung und dem Fleiß der Mitarbeiter aufgebaut wurde, gilt es im 21. Jahrhundert weiterzuverfolgen. Im Zentrum steht der Mensch mit seinem Können und seinen Stärken als Individuum und auch in der Gemeinschaft. Denn das große Ganze funktioniert nur, wenn alle ihren Beitrag leisten und gemeinsam auf ein Ziel hinarbeiten.

Die zielorientierte Zusammenarbeit aller Mitarbeiter ist das Kapital unseres Unternehmens. Wir fördern unsere Mitarbeiter im Bereich Aus- und Weiterbildung, denn wir wissen um die Zusammenhänge zwischen Qualifikation, Motivation und Erfolg.

Jeder übernimmt an seinem Platz die Verantwortung, seine Aufgabe konsequent zu erfüllen. Wenn wir ein Problem alleine nicht lösen können, helfen wir uns im Team. Kunden wie Lieferanten sind Partner – hierfür geben wir täglich unser Bestes, nur so wird Erfolg nachhaltig. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Kunden, Lieferanten und Dienstleister werden partnerschaftlich durch Informationen und entsprechende Qualifikationen gefördert, um verantwortungsbewusst im Sinne dieser Grundsätze handeln zu können

Gesellschaft - Wir wollen mit engagierten Partnern vertrauensvoll und zielorientiert neue Wege gehen und innovative, nachhaltige Strategien entwickeln. Nur mit Wahrhaftigkeit, Transparenz und gegenseitigem Vertrauen sind erfolgreiches Wirtschaften und soziales Zusammenleben möglich. Erfolgreiches Miteinander erfordert gegenseitiges Verstehen, Tragen und Ertragen, den Willen, Fehler einzugestehen und diese zu vergeben, sowie die Bereitschaft, dem anderen zuzugestehen, was ihm gebührt.

Die Gesellschaft lebt aus der Einsatzbereitschaft und der Aktivität jedes Einzelnen. Sie sieht sich verpflichtet, Bedürftigen zu helfen, wo immer es erforderlich ist. So sehen wir uns beauftragt, Aus- und Fortbildungen zu fördern und Bildung auf breitester Ebene voranzubringen.

Wir fühlen uns als Unternehmensgruppe verpflichtet, Menschen in Not im In- und Ausland zu helfen. Korruption, Betrug, unfaire Löhne, überzogene Gehälter und Abfindungen ebenso wie Gier, Neid, Geiz und üble Nachrede lehnen wir grundsätzlich ab.

Wir wollen mit engagierten Partnern vertrauensvoll und zielorientiert neue Wege gehen und innovative, nachhaltige Strategien entwickeln. Nur mit Wahrhaftigkeit, Transparenz und gegenseitigem Vertrauen sind erfolgreiches Wirtschaften und soziales Zusammenleben möglich. Erfolgreiches Miteinander erfordert gegenseitiges Verstehen, Tragen und Ertragen, den Willen, Fehler einzugestehen und diese zu vergeben, sowie die Bereitschaft, dem anderen zuzugestehen, was ihm gebührt.

Die Gesellschaft lebt aus der Einsatzbereitschaft und der Aktivität jedes Einzelnen. Sie sieht sich verpflichtet, Bedürftigen zu helfen, wo immer es erforderlich ist. So sehen wir uns beauftragt, Aus- und Fortbildungen zu fördern und Bildung auf breitester Ebene voranzubringen.

Wir fühlen uns als Unternehmensgruppe verpflichtet, Menschen in Not im In- und Ausland zu helfen. Korruption, Betrug, unfaire Löhne, überzogene Gehälter und Abfindungen ebenso wie Gier, Neid, Geiz und üble Nachrede lehnen wir grundsätzlich ab.

Umwelt - Wir sind uns der Verantwortung gegenüber der Gesellschaft, unserer Umwelt und dem Umfeld, in dem wir leben, bewusst. Wir wollen aktiv mitgestalten und verbessern. Praktizierter Umweltschutz ist Bestandteil unseres täglichen Handelns. Daher ist es für die B+T Unternehmensgruppe eine Verpflichtung, neue Umweltstandards zu definieren.

Außerdem ist es für uns eine Selbstverständlichkeit, mit Energie und Ressourcen nachhaltig und sparsam umzugehen. Wir wollen unsere Erde für nachkommende Generationen lebenswert erhalten.

Die Wirksamkeit des Umwelt- und Energiemanagements sowie die Erreichung unserer Zielsetzung werden regelmäßig überprüft und bewertet, um Verbesserungspotenziale frühzeitig zu erkennen und umzusetzen. Das Ziel, CO2-Neutralität bis 2035 in der Produktion zu erreichen, ist Teil unserer Zukunftsvision.

Wir sind uns der Verantwortung gegenüber der Gesellschaft, unserer Umwelt und dem Umfeld, in dem wir leben, bewusst. Wir wollen aktiv mitgestalten und verbessern. Praktizierter Umweltschutz ist Bestandteil unseres täglichen Handelns. Daher ist es für die B+T Unternehmensgruppe eine Verpflichtung, neue Umweltstandards zu definieren.

Außerdem ist es für uns eine Selbstverständlichkeit, mit Energie und Ressourcen nachhaltig und sparsam umzugehen. Wir wollen unsere Erde für nachkommende Generationen lebenswert erhalten.

Die Wirksamkeit des Umwelt- und Energiemanagements sowie die Erreichung unserer Zielsetzung werden regelmäßig überprüft und bewertet, um Verbesserungspotenziale frühzeitig zu erkennen und umzusetzen. Das Ziel, CO2-Neutralität bis 2035 in der Produktion zu erreichen, ist Teil unserer Zukunftsvision.

Unsere Produkte bieten Nutzen und messbare Vorteile hinsichtlich Qualität, Ausführung und Nachhaltigkeit. Wir liefern fehlerfreie Produkte und Dienstleistungen, indem wir die Anforderungen unserer externen wie internen Partner verstehen und erfüllen. Darüber hinaus wollen wir ihre Erwartungen übertreffen.

Nur durch Prozessbeherrschung und unmittelbar korrekte Ausführung nähern wir uns dem Null-Fehler- Ziel. Sollte trotz aller Sorgfalt ein Fehler auftreten, so nutzen wir dies als Chance, nicht nur den Fehler, sondern auch die Ursache zu beseitigen. Eine kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse und Systeme ist die Aufgabe von uns allen und eine notwendige Voraussetzung für die Zukunftsfähigkeit der B+T Unternehmensgruppe – Stillstand ist Rückschritt.

Energieeffizienz wird bei Entscheidungen zu Produkten, Anlagen und sonstigen Einrichtungen berücksichtigt. Den Stand der Technik immer wieder neu zu definieren und die Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen ist für die B+T Unternehmensgruppe eine Selbstverpflichtung.

Was über Jahrzehnte mit visionären Ideen der Geschäftsführung und dem Fleiß der Mitarbeiteraufgebaut wurde, gilt es im 21. Jahrhundert weiterzuverfolgen. Im Zentrum steht der Mensch mit seinem Können und seinen Stärken als Individuum und auch in der Gemeinschaft. Denn das große Ganze funktioniert nur, wenn alle ihren Beitrag leisten und gemeinsam auf ein Ziel hinarbeiten.

Die zielorientierte Zusammenarbeit aller Mitarbeiter ist das Kapital unseres Unternehmens. Wir fördern unsere Mitarbeiter im Bereich Aus- und Weiterbildung, denn wir wissen um die Zusammenhänge zwischen Qualifikation, Motivation und Erfolg.

Jeder übernimmt an seinem Platz die Verantwortung, seine Aufgabe konsequent zu erfüllen. Wenn wir ein Problem alleine nicht lösen können, helfen wir uns im Team. Kunden wie Lieferanten sind Partner – hierfür geben wir täglich unser Bestes, nur so wird Erfolg nachhaltig. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Kunden, Lieferanten und Dienstleister werden partnerschaftlich durch Informationen und entsprechende Qualifikationen gefördert, um verantwortungsbewusst im Sinne dieser Grundsätze handeln zu können

Wir wollen mit engagierten Partnern vertrauensvoll und zielorientiert neue Wege gehen und innovative, nachhaltige Strategien entwickeln. Nur mit Wahrhaftigkeit, Transparenz und gegenseitigem Vertrauen sind erfolgreiches Wirtschaften und soziales Zusammenleben möglich. Erfolgreiches Miteinander erfordert gegenseitiges Verstehen, Tragen und Ertragen, den Willen, Fehler einzugestehen und diese zu vergeben, sowie die Bereitschaft, dem anderen zuzugestehen, was ihm gebührt.

Die Gesellschaft lebt aus der Einsatzbereitschaft und der Aktivität jedes Einzelnen. Sie sieht sich verpflichtet, Bedürftigen zu helfen, wo immer es erforderlich ist. So sehen wir uns beauftragt, Aus- und Fortbildungen zu fördern und Bildung auf breitester Ebene voranzubringen.

Wir fühlen uns als Unternehmensgruppe verpflichtet, Menschen in Not im In- und Ausland zu helfen. Korruption, Betrug, unfaire Löhne, überzogene Gehälter und Abfindungen ebenso wie Gier, Neid, Geiz und üble Nachrede lehnen wir grundsätzlich ab.

Wir sind uns der Verantwortung gegenüber der Gesellschaft, unserer Umwelt und dem Umfeld, in dem wir leben, bewusst. Wir wollen aktiv mitgestalten und verbessern. Praktizierter Umweltschutz ist Bestandteil unseres täglichen Handelns. Daher ist es für die B+T Unternehmensgruppe eine Verpflichtung, neue Umweltstandards zu definieren.

Außerdem ist es für uns eine Selbstverständlichkeit, mit Energie und Ressourcen nachhaltig und sparsam umzugehen. Wir wollen unsere Erde für nachkommende Generationen lebenswert erhalten.

Die Wirksamkeit des Umwelt- und Energiemanagements sowie die Erreichung unserer Zielsetzung werden regelmäßig überprüft und bewertet, um Verbesserungspotenziale frühzeitig zu erkennen und umzusetzen. Das Ziel, CO2-Neutralität bis 2035 in der Produktion zu erreichen, ist Teil unserer Zukunftsvision.

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